新年伊始。
金泰中踏上了前往越楠河内的旅程。
此行的目的是视察新建的工厂。
“金室长，你说正国这孩子，是不是很懂事？”
金泰中坐在飞机上，笑着问道。
“他竟然主动要求去工厂，这确实出乎我的意料。”
“少爷知道，只有积累了足够的经验，才能服众。”
泰宇集团的管理模式，和古代的君主制很像。
金泰中牢牢地掌握着公司的核心权力。
所有重要决策，都由他一人决定。
当然，这并不意味着公司高层的权力很小。
想要顺利接班，金正国必须获得公司高层的认可和支持。
“其实以少爷的学历和资历，就算直接进入核心部门，也绰绰有余。他不仅毕业于哈佛大学，还在华尔街的投资公司实习过，比很多老员工都要优秀。”
“那是对普通员工的要求，正国将来是要接管公司的，光有学历和资历是不够的。”
“我有点担心，少爷的性格太善良了，我怕他适应不了公司那种尔虞我诈的环境。”
“我也是这么想的，他从小到大，都生活在蜜罐里，不知道能不能经受住社会的考验。”
金泰中并不知道，他的孙子。
曾经经历过怎样的人间地狱。
在他眼里，金正国只是一个聪明懂事的孩子。
比同龄人稍微优秀一点而已。
“让他去工厂锻炼一下也好，吃点苦头，才能明白社会的残酷。”
“所以，我才没有阻止他。对了，他想去哪个工厂？”
“他好像想去昌原工厂。”
“为什么要去那么远的地方？不去离家近的富平工厂？”
“而且，他想去的是昌原工厂下属的一个小零件厂。”
“那个工厂只有不到100名员工，他真的想去那里？”
泰宇汽车拥有多家大型工厂。
其中，富平工厂主要生产中型车，昌原工厂主要生产小型车。
这两家工厂，都是从合作企业采购零件，然后进行组装。
当然，泰宇汽车也会自己生产一些零件。
这些零件厂的规模，比组装厂要小很多。
他们的主要任务，不是盈利。
而是保证整车生产的稳定性。
“那个工厂虽然属于泰宇集团，但管理模式更像是一家中小企业，很适合少爷去体验生活。”
“我相信正国有分寸，不过，你也别让他在那里待太久。”
“如果少爷想回来，我随时可以为他安排职位。”
“还有，不要给他特殊待遇，让他和其他员工一样，平等相处，这样才能更好地融入公司。”
“我会尽量少干预他的工作。”
金泰中和金室长，都在担心金正国能否适应工厂的环境。
但他们不知道的是，真正应该担心的人。
是工厂的那些管理层。
......
“大家好，我是新来的金正国，请多多关照。”
一月，金正国正式进入泰宇集团工作。
虽然二月份才是公司招聘的旺季。
但作为会长的孙子，金正国自然不需要参加招聘考试。
当然，他也不是以普通员工的身份进入公司的。
他刚到工厂，厂长和其他高层管理人员，就早早地在厂长办公室等候。
迎接这位“太子爷”。
“金正国次长，欢迎您来我们工厂指导工作。”
“徐宇泰厂长，久仰大名，我经常听爷爷提起您，他说您是昌原工厂的功臣。”
“会长过奖了，哈哈......”
厂长办公室里的气氛，十分尴尬。
虽然金正国是以次长的身份进入公司的。
但他毕竟是一个新人。
而且还是一个只有23岁的年轻人。
但这些高层管理人员，却不得不强颜欢笑。
小心翼翼地陪着这位“太子爷”。
“爷爷经常跟我说，要重视基层工作，他说昌原零件厂，是最适合学习的地方，希望各位前辈能够多多指教。”
“您有什么不懂的地方，随时可以来问我。”
徐厂长欲言又止。
他不知道该怎么称呼金正国，叫“金次长”吧，显得太生分。
叫“正国”吧，又显得太不尊重。
“您不用这么客气，叫我正国就行。”
“那......我就叫您正国吧。”
“您随意就好。”
“那我们以后再慢慢熟悉吧。我已经在生产管理部门，为您安排好了座位，这几天，您先熟悉一下环境，和同事们多交流交流。”
“谢谢您的安排，我会尽快适应新的工作环境。”
“不用着急，就当在自己家一样，放松一点。梁代理，你带正国去熟悉一下环境吧，年轻人之间，应该更容易沟通。”
一位二十多岁的年轻代理，站了出来。
金正国跟着他，走出了厂长办公室。
就在关门的那一瞬间。
金正国无意中看到了几位高管脸上，那一闪而过的厌恶表情。
......
厂长办公室里，几位高管，都在唉声叹气。
“哎，真是怕什么来什么，好好的工厂，怎么就来了这么一位祖宗？”
“这哪里是来视察工作的，简直就是来阅兵的，我们上个星期，就发动了全厂员工，把工厂里里外外都打扫了一遍。”
“他会在这里待多久？会不会每天都向会长汇报我们的工作情况？”
“为什么偏偏是我们工厂？昌原一厂和富平工厂，哪个不比我们这里大？他怎么就看上我们这个小破厂了？”
高管们你一言我一语，抱怨个不停。
徐厂长见状，连忙安慰道：
“大家不要担心，他应该只是来体验一下生活，过不了多久，就会去其他工厂，或者回总部了。最多三个月，说不定下个月就走了。”
“他会不会给我们惹麻烦？”
任何一家工厂，都或多或少地存在一些问题。
昌原零件厂也不例外。
“他才23岁，能懂什么？”
“他能看懂财务报表吗？他能检查生产线吗？”
“他就是来走个过场，看看热闹而已！”